大龄领取失业保险金人员（以下简称“大龄领金人员”）是指：领取失业保险金且距离法定退休年龄不足1年的失业人员，含领取失业保险金期满仍未就业且距离法定退休年龄不足1年而继续发放失业保险金至法定退休年龄的失业人员。

必须同时具备两个条件：一是正在领取失业保险金人员；二是距离法定退休年龄不足1年。

本政策所指法定退休年龄，均指延退改革实施后的法定退休年龄。

2025年1月1日起大龄领金人员在失业保险金领取地以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险，自主选择缴费档次进行缴费后，可申请领取由失业保险基金承担的相应费用。

按申请当月执行的相应年度当地灵活就业人员参加企业职工基本养老保险最低缴费标准进行补贴。

补贴期限为距离法定退休年龄不足1年的领取失业保险金期限，最长不超过12个月（含），最晚至法定退休年龄当月。补贴月份必须为领取失业保险金月份，必须有企业职工基本养老保险缴费。

超过法定退休年龄仍领取失业保险金且继续缴纳企业职工基本养老保险费的，不予补贴。

符合条件的大龄领金人员可到当地失业保险经办机构申请领取大龄领金人员养老保险缴费补贴。也可以通过浙里办APP或浙江政务服务网，搜索“大龄领金人员养老保险缴费补贴”事项线上申请。

大龄领金人员养老保险缴费补贴采用“先缴后补”，一次性补贴的方式。

1.普通大龄领金人员符合条件的，应在达到法定退休年龄的次月起12个月内（至月末最后1日）提出申请；

2.选择弹性提前退休人员符合条件的，在办理退休手续次月起12个月内（至月末最后1日）提出申请。

1.《大龄领金人员养老保险缴费补贴申请表》

2.本人居民身份证或社会保障卡